Donner forme
à l'incertain
Positionnement
CARDABEL pilote l'innovation des organisations, en alliant la rigueur du management de l'innovation et la posture du coaching.
Une direction de l'innovation externalisée, à temps partagé : stratégie, gouvernance et conduite des projets, au service des personnes qui les font vivre.
Découvrir l'approche- Quoi ?
- Le pilotage externalisé de l'innovation, à temps partagé.
- Pour qui ?
- Les dirigeants et les organisations engagés dans l'innovation ou la transformation : entreprises, santé, recherche, enseignement supérieur.
- Sur quels sujets ?
- Stratégie d'innovation, portefeuille de projets, gouvernance, projets collaboratifs, open innovation, partenariats et financements.
- Comment ?
- En mission ponctuelle, dans la durée ou à temps partagé, avec une méthodologie éprouvée et la posture du coaching.
- Où ?
- Partout en France.

Convictions
Trois convictions guident chaque mission.
L'incertitude est un territoire à habiter
On y avance avec méthode, en apprenant à chaque pas.
Méthode et humain avancent ensemble
La rigueur du pilotage et l'attention aux personnes forment un seul et même geste.
L'innovation est un capital
Elle mérite des ressources, une gouvernance et un pilotage dédiés.
Accompagnement
Un cœur de métier : le pilotage externalisé de l'innovation.
- En amont
Diagnostic
Un état des lieux des projets, de la gouvernance et des ressources, pour fixer une feuille de route claire.
- Au cœur
Pilotage externalisé de l'innovation
CARDABEL prend en charge la direction de l'innovation à temps partagé : priorisation des projets, gouvernance, comités, indicateurs. Les équipes gagnent un cap clair et un accompagnement au quotidien.
- En aval
Transmission
La transmission des outils, des rituels et des compétences, pour que la fonction innovation gagne en autonomie.
Selon les besoins de chaque mission, CARDABEL mobilise des expertises complémentaires, sous un pilotage unique.
Découvrir l'accompagnementContact
Parlons de votre situation.
Un projet d'innovation à piloter, une décision à éclairer, une organisation à structurer : un premier échange permet souvent de savoir si CARDABEL peut vous être utile.
